Welkom bij Lof voor vrouwen met ambities

Twitteractie ‘Wat Werkende Vrouwen Willen’ daverend succes

#WWVW (Wat Werkende Vrouwen Willen) is een initiatief van Lof, Career & Kids en Four Months om organisaties bewust te maken van wat werkende vrouwen willen op de werkvloer. Afgelopen maandag, 14 mei, gaven honderden werkende vrouwen via Twitter aan wat zij willen in hun werk!
16 mei 2012  •  1 reacties

Doe mee, werkende vrouw in menopauze!

Heerst er een taboe op de menopauze? Hoe gaan werkende vrouwen hier mee om en heeft de thuissituatie effect op een werkende vrouw in de menopauze? Twee studentes van Universiteit Tilburg doen onderzoek. Help je ze een handje?
13 mei 2012  •  0 reacties

Brandweerfestival voor kinderen

In het weekend van 19 en 20 mei wordt het recreatiegebied Gaasperplas in Amsterdam op beide dagen van 11:00 uur tot 17:00 uur omgetoverd tot een Brandweerwalhalla voor kinderen.
13 mei 2012  •  0 reacties

11 & 12 mei: Vrouw & Carrière, dé beurs voor hoogopgeleide vrouwen

Op vrijdag 11 en zaterdag 12 mei zal Vrouw & Carrière, dé beurs voor hoogopgeleide vrouwen met een HBO of WO achtergrond, in de Jaarbeurs Utrecht plaatsvinden. Deze beurs richt zich speciaal op vrouwen in de branches marketing & sales, finance, rechten, techniek en ICT.
8 mei 2012  •  1 reacties

Stem nu op jouw favoriete rolmodel en win een weekendje weg met de Retrocamper t.w.v. €375,-!

Voor de 5e keer op rij vindt de Lof Next Role Model Verkiezing plaats! Breng nu tot 8 juni a.s. je stem uit op je favoriete kandidaat en win een weekendje weg met de Retrocamper t.w.v. €375,- Klik het profiel aan de kandidaat die jou het meest inspireert en stem! Ga direct naar www.lofnextrolemodel.nl en lees alles over de verkiezing.
8 mei 2012  •  8 reacties

14 mei #WWVW: Wat Werkende Vrouwen Willen!

Zorg dat vrouwen door huidige tijdgeest niet van het werktoneel verdwijnen. Helaas lijkt deze ‘female touch’ aan organisaties - mede door de recessie en bezuinigingen – op dit moment in rap tempo te verdwijnen. Het wordt vrouwen door organisaties en door regelgeving vanuit de overheid niet makkelijk gemaakt om volwaardig en op niveau onderdeel uit te maken van het arbeidsproces. GEEF MAANDAG 14 MEI MASSAAL DE 'FEMALE' TOUCH DOOR!
7 mei 2012  •  6 reacties